Ein leistungsfähiges, modernes Personalmarketing und die gezielte und nachhaltige Personalgewinnung sind wichtige Bausteine für den Erfolg von CTM.

Da sich unsere derzeitige Kollegin familiären Verpflichtungen widmen wird, suchen wir am Standort Frankfurt am Main für diese spannende Aufgabe zum 01.09.2018 eine neue Kollegin / einen neuen Kollegen als

Mitarbeiter Personalmarketing und Recruiting (m/w)

In dieser Funktion verantworten Sie den operativen Personalgewinnungsprozess – von der Anzeigenausarbeitung, der Schaltung in verschiedenen Medien, der Bearbeitung des Bewerbungseingangs bis hin zum telefonischen Bewerberinterview und Einladung zu Bewerberterminen. Darüber hinaus verfolgen Sie aktuelle Trends im Recruiting und Personalmarketing, erarbeiten innovative Konzepte und setzen diese um. Der Aufbau eines Bindungsmanagements zu Weiterbildungsträgern und Arbeitsagenturen rundet diese interessante Aufgabe ab.

Das bringen Sie mit:
  • Sie haben eine abgeschlossenes kaufmännische Ausbildung vorzugsweise mit Schwerpunkt Personal bzw. Personalgewinnung oder eine vergleichbare Ausbildung sowie entsprechende berufliche Erfahrungen
  • Ihre Kenntnisse im Recruiting und Bewerbermanagement sind fundiert
  • Sie überzeugen durch soziale Kompetenz und Leistungsbereitschaft und innovative Ideen
  • Sie besitzen die Fähigkeit, Menschen zu begeistern
  • Sicheres Auftreten und ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit zeichnen Sie aus
  • Ihr mündliches und schriftliches Deutsch ist ausgezeichnet und der Umgang mit dem PC (MS-Office) ist ihnen vertraut
  • Hohes persönliches Engagement und die Fähigkeit zur Eigenmotivation runden Ihr Profil ab
Das bieten wir Ihnen:
  • Eine der Aufgabe angemessene Vergütung sowie zusätzliche soziale Leistungen
  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag (Vollzeit)
  • Eine angenehme, offene Arbeitsatmosphäre mit tollen Kollegen
  • Gut erreichbarer Arbeitsplatz direkt am Westbahnhof (Bockenheim)
  • Und nicht zuletzt wartet auf Sie eine hochinteressante Aufgabe mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten und spannenden Herausforderungen.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

069 – 92014 444

Dann freuen wir uns auf Ihre schriftliche Bewerbung, entweder direkt über den Button, per E-Mail oder rufen Sie uns einfach an! Bitte vermerken Sie in Ihrer schriftlichen Bewerbung das Stichwort „Personalmarketing“, damit wir Ihre Bewerbung richtig zuordnen und Sie rasch kontaktieren können. Vielen Dank!